Führe ein starkes Planungsteam und gestalte die Verkehrsinfrastruktur von morgen.
Bei PBVI führst du dein eigenes Team in der Verkehrsplanung, gestaltest Prozesse aktiv mit und entwickelst dich in einem modernen Mittelstand weiter. Homeoffice, flexible Zeiten und echte Wertschätzung inklusive.
Klingt nach dem, was du suchst?
Dann geht’s hier entlang!
Teamleitung Verkehrsanlagen Planung Straße (M/W/D)
📍Berlin
Wie wäre es endlich mit einem Job, …
… in dem du ein eingespieltes Team führst und dabei deine eigenen Vorstellungen von moderner Teamarbeit umsetzen kannst.
... bei dem Homeoffice und flexible Arbeitszeiten selbstverständlich sind, weil Vertrauen wichtiger ist als Kontrolle.
... der dir echte Weiterbildungschancen bietet und interne Karrierewege nicht nur verspricht, sondern auch lebt.
... in dem du an ganzheitlichen Verkehrsprojekten arbeitest, die bundesweit nachhaltige Mobilität schaffen und Menschen verbinden.
... bei dem Zielvereinbarungen auf Augenhöhe stattfinden und deine Leistung durch leistungsbezogene Boni gewürdigt wird.
... in dem du endlich wieder Sinn in deiner Arbeit siehst, weil du echte Verantwortung trägst und Dinge bewegen kannst.
Über 130 Mitarbeiter:innen, 4 Standorte, eine Mission: Infrastruktur mit Qualität
PBVI ist ein mittelständisches Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung im Bereich Bahn, Straße, Umwelt und Projektmanagement. Bei uns arbeiten viele Kolleg:innen bereits seit über 15 Jahren, weil wir Wert auf langfristige Bindungen und persönliche Entwicklung legen. Von Berlin, Hamburg, Augsburg und Neustrelitz aus realisieren wir deutschlandweit Projekte jeder Größenordnung.
Was uns auszeichnet? Wir kombinieren die Stabilität eines erfahrenen Unternehmens mit der Flexibilität, die du dir wünschst. Deine Schichten planst du einen Monat im Voraus, deine Einsätze sind heimatnah und jede Überstunde wird fair vergütet. Unsere flachen Hierarchien sorgen für offene Kommunikation auf Augenhöhe.
Viele unserer Führungskräfte sind intern gewachsen, weil wir in die Weiterbildung und Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen investieren. Bei uns findest du die perfekte Balance aus fachlicher Herausforderung, menschlicher Wertschätzung und echten Aufstiegschancen.
Werde Teil eines Teams, das Infrastruktur mit Qualität und Leidenschaft gestaltet.
"Nach 18 Jahren hier kann ich sagen: Das ist ein Arbeitgeber, der hält was er verspricht."
"Die offenen Türen und kurzen Wege machen hier wirklich einen Unterschied – man redet miteinander, nicht übereinander."
Damit wollen wir bei dir punkten:
(Klicke auf die einzelnen Punkte für mehr Informationen)
Dein Team wartet schon auf dich
Du übernimmst ein eingespieltes Team von erfahrenen Planer:innen, die ihre Arbeit kennen und eigenständig arbeiten. Keine endlosen Einarbeitungen oder frustrierende Aufbauarbeit. Führe ein gewachsenes Team aus Ingenieur:innen und Planer:innen im Bereich Verkehrsanlagen Straße.
Homeoffice ohne schlechtes Gewissen
Während andere noch über Homeoffice diskutieren, arbeitest du einfach ein bis zwei Tage von zuhause. Die meisten im Team machen das schon so, weil die Atmosphäre im Büro stimmt. Flexible Homeoffice-Regelung mit ein bis zwei Tagen pro Woche für bessere Work-Life-Balance.
Arbeitszeit nach deinem Rhythmus
Morgens früh raus oder lieber später starten? Du entscheidest innerhalb der Kernarbeitszeit, wann dein Arbeitstag beginnt und endet. Individuelle Arbeitszeitgestaltung rund um die Kernarbeitszeit für optimale Vereinbarkeit mit deinem Leben.
Echter Gestaltungsspielraum als Führungskraft
Statt Mikromanagement und starrer Vorgaben kannst du deine Führungserfahrungen einbringen und Teamprozesse aktiv gestalten. Hier hörst du nicht nur zu. Verantwortung für Teamführung und Prozessgestaltung mit echten Entscheidungsbefugnissen im Planungsbereich Straße.
Weiterbildung ist selbstverständlich
Während andere um jede Fortbildung kämpfen müssen, werden deine Weiterbildungen einfach finanziert. Fachlich und persönlich aktuell bleiben gehört hier dazu. Vollständig finanzierte Weiterbildungen für deine fachliche und persönliche Entwicklung als Teamleitung.
Aufstieg ist hier Realität
Schau dir die Führungskräfte an: Fast alle sind intern gewachsen, viele haben als Junior angefangen. Dein Engagement wird hier wirklich gesehen. Interne Aufstiegschancen zu höheren Führungspositionen durch aktive Förderung von Mitarbeitenden.
Deine Leistung wird belohnt
Als Teamleitung vereinbarst du eigene Ziele und bekommst bei Erreichung eine entsprechende Belohnung. Endlich wird gute Führungsarbeit auch finanziell gewürdigt. Zielvereinbarung mit leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen oder Boni für erfolgreiche Teamführung.
Büro zum Wohlfühlen
Offene, moderne Räume mit einer großen Küche, wo viele zusammen kochen. Kostenlose Getränke und frisches Obst sind nur der Anfang der angenehmen Arbeitsatmosphäre. Moderne Büroräume mit Gemeinschaftsküche, kostenlosen Getränken und frischem Obst für tägliches Wohlbefinden.
Kollegen, die bleiben
Wenn Menschen 15 bis 20 Jahre bleiben, sagt das mehr als jede Stellenanzeige. Diese Loyalität entsteht nur bei echter Wertschätzung. Langjährige Betriebszugehörigkeit vieler Mitarbeitenden zeigt hohe Zufriedenheit und starke Unternehmenskultur.
Offene Türen statt Hierarchien
Du kannst jederzeit mit deiner Bereichsleitung sprechen, ohne Termine oder Bürokratie. Hier wird respektvoll miteinander umgegangen, ohne Kontrolle oder laute Konflikte. Flache Hierarchien mit offener Kommunikation und direktem Zugang zu allen Führungsebenen.
Damit kannst du uns beeindrucken:
Du bringst mindestens vier Jahre Berufserfahrung in der Planung von Verkehrsanlagen mit, idealerweise mit Fokus auf Straße.
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Du hast bereits Teams geführt oder fachlich angeleitet und weißt, wie man Menschen motiviert.
Du beherrschst branchenspezifische Planungssoftware sicher und kennst die relevanten technischen Vorgaben.
Du arbeitest gerne am Standort Berlin und schätzt persönlichen Kontakt zu deinem Team.
Du organisierst komplexe Abläufe strukturiert und behältst auch bei vollen Terminkalendern den Überblick.
Du kommunizierst auf Augenhöhe mit Kolleg:innen, Auftraggeber:innen und externen Partner:innen.
Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und findest auch in kniffligen Situationen die richtigen Worte.
Du kennst dich mit Baustellenprozessen aus und verstehst, wie Planung und Ausführung zusammenspielen.
Du übernimmst gerne Verantwortung und entwickelst dein Team kontinuierlich weiter.
Klingt nach einem guten Match?
Dann lass uns sprechen – wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen
So kannst du dir deine Aufgaben vorstellen:
Du führst ein motiviertes Planungsteam und gibst der Straßenverkehrsplanung in Berlin eine starke Stimme
Du steuerst Projekte von der ersten Idee bis zur ausführungsreifen Planung und behältst dabei alle HOAI-Leistungsphasen im Blick
Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen Bahn, Umwelt und Projektmanagement und sorgst für reibungslose Abläufe
Du vertrittst deine Projekte souverän gegenüber Kommunen, Landesbetrieben und Behörden und baust tragfähige Partnerschaften auf
Du sicherst die Qualität aller Planungsunterlagen und stellst sicher, dass technische Regelwerke wie RStO und RAL eingehalten werden
Du entwickelst dein Team gezielt weiter und schaffst eine Arbeitsatmosphäre, in der sich alle entfalten können
Du behältst Projektfortschritte, Kosten und Ressourcen im Überblick und unterstützt bei Abrechnungsprozessen
Du besuchst gelegentlich Baustellen zur Qualitätssicherung und baust die Planungsabteilung für Straße strategisch mit auf
Du kannst es kaum erwarten, loszulegen?
Na, dann mal los.
Wie geht's jetzt weiter?
Die nächsten Schritte…
Kurz Zusammengefasst: Das erwartet dich bei uns
Ein eingespieltes Planungsteam, das du ohne frustrierende Aufbauarbeit direkt führen kannst.
Echte Führungsverantwortung mit Gestaltungsspielraum statt Mikromanagement und starrer Konzernvorgaben.
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten als Selbstverständlichkeit, weil Vertrauen wichtiger ist als Kontrolle.
Vollständig finanzierte Weiterbildungen und realistische interne Aufstiegschancen zu höheren Führungspositionen.
Leistungsbezogene Boni und Zielvereinbarungen auf Augenhöhe für deine erfolgreiche Teamführung.
Flache Hierarchien mit offener Kommunikation statt Bürokratie und endloser Abstimmungsschleifen.
Sinnvolle Verkehrsprojekte, die bundesweit nachhaltige Mobilität schaffen und Menschen verbinden.
Ein loyales Arbeitsumfeld, in dem viele Kolleg:innen seit 15-20 Jahren gerne arbeiten.
Dir liegt noch etwas auf dem Herzen?
Dann kontaktiere uns einfach – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und herauszufinden, ob wir gut zusammenpassen.
